新华网北京4月22日电（记者陈旭）北京市朝阳区“就业流动服务站”日前在蓝色港湾亮相，本次招聘会是北京市朝阳区人力资源和社会保障局主办的2023年“就业流动服务站”系列活动的首场。
与传统的招聘会不同的是，活动将“就业流动服务站”开进“顶流”商圈，实现商圈和就业服务之间的“双向引流”，彼此资源共享共促，营造更加轻松的服务氛围。
记者在现场看到，此次活动设置了企业和就业服务两个专区，企业专区25家知名企业前来助阵，提供了营销总监、理财规划师、电力市场研究员、餐饮服务人员、导购、产品顾问等300余个就业岗位，现场服务各类求职者近千人。就业服务专区，咨询范围涵盖职业指导、简历诊断、就业政策、劳动权益维护等内容。
朝阳区人力社保局有关负责人介绍，为拓展就业服务覆盖范围，提升服务的专业化水平，朝阳区今年以来，推出了“就业流动服务站”“七进”活动，将综合性的就业服务送进社区、商圈、园区、夜市、超市、招聘会和各类活动现场，拓展服务广度。今年以来，43个街乡200余个社区、1800栋楼宇的“朝阳群众”已经收到“点对点”岗位推送1万余个；朝阳区目前已开展招聘活动84场，发布岗位5万余个，服务求职者10万余人。