博士后青年人才是新时代支撑事业发展的战略性人才资源，他们活跃在产业与学科交叉发展的最前端，成长于科技创新的第一线，是科技成果转化的源头活水。2020年以来，山东人社部门把延揽、造就博士后青年人才摆在更加突出的位置，坚持以政策创新、服务升级引领博士后事业高质量发展，为山东建设新时代现代化强省注入强劲动力。

政策引领，厚积发展新动能

山东省于2020年9月出台《山东省推动建立博士后科研流动站和科研工作站（创新实践基地）稳定合作机制的若干措施》，推出10条政策举措，在全省范围内建立健全流动站与工作站间的博士后招引联动合作机制、联合培养使用机制、跟踪服务机制，集聚各方资源破解博士后招引、留用、服务难题。在打通政策堵点的同时，各项“活血通络”的基础性工作也同步展开：畅通信息共享渠道，收集博士后科研工作站（创新实践基地）人才招聘需求，集中向博士后科研流动站推送；开展“齐鲁博士后菁英人才招聘”活动，面向海内外集中发布公开招聘简章，为精准对接海内外优秀博士后提供服务；推广《联合招收培养博士后合作框架协议》，明确各方权利义务，进一步规范长期合作基础。

截至2020年底，全省在站博士后数量达到5100余人，累积招收博士后数量超1.2万人。2020年，山东省新招收博士后研究人员1300余人，其中招收42所“双一流”高校博士毕业生超过50%，创历史新高。据不完全统计，山东培养的博士后在站期间先后主持或参与的科研项目近3000项，在国内核心期刊发表论文3200余篇，被SCI、EI、ISTP、SSCI等世界著名检索系统收录近7000篇；已授权专利1500余项，专利转化取得直接经济效益超9亿，绝大多数博士后已经成为本领域的学术技术带头人。

完善平台，构建服务新生态

2020年7月，山东省印发《山东省博士后创新实践基地管理办法》。《管理办法》将改革基地设立程序由原来两年一次的“统一申报、集中评审”调整为随时受理的“备案、招收、认定”，将申请设立基地的备案管理权限下放至各设区的市，申请单位向所在市人社部门申请备案后，即可依托博士后科研流动站招收博士后研究人员，待招收首位博士后研究人员进基地后，即可认定为省博士后创新实践基地。2020年设立省博士后创新实践基地13家，2021年前两个月，就有15家单位完成备案设立程序，已经招收23位博士后进基地。截至目前，全省累计设立省博士后创新实践基地294个，其中，36个基地已升格成为国家博士后科研工作站。

此外，山东还在博士后平台建设上布局落子，在推动科技成果转化方面抢占先机。设立“山东省博士后创新成果转化基地”，给予最高150万元创业资助和最高200万元无抵押流动资金贷款；组建全国首家融合“博士后站+博士后创新创业实践基地+创投风投机构”的博士后平台间的协作联盟；举办中国·山东（青岛）博士后创新创业成果大赛、博新计划创新创业青岛峰会和山东省博士后创新创业成果博览会。去年落户青岛国际博士后创新创业园的青岛青科博联新材料有限公司，正是北大博士周述慧“二次创业”的心血。“这次进驻园区继续创业，是因为这里的‘金凤凰’创新政策和我的创业精神高度契合”，周述慧深有感触地说：“青科博联的发展得益于青岛国际博士后创新创业园构建了‘产业创新+产业孵化+产业加速’三位一体的以赛引才、以赛招商创新成果转化生态体系。”据了解，青岛国际博士后创新创业园累计引进博士后等高层次人才60余人，年产值超5亿元，仅2020年的大赛就吸引了国内外近900个博士后创新创业项目参赛。

精准扶持，激发成长新活力

为支持博士后青年人才更好地在山东创新创业，山东省积极对接国家项目、政策，整合优势政策资源，拿出真金白银扩大博士后资助范围比例，有效提振了博士后开展科技攻关、成果转化的“精气神”。2020年，支持600余位博士后争取国家各类资助总金额5000余万元；实施山东“博士后创新人才支持计划”“博士后创新项目”“企业博士（后）集聚计划”等系列资助；积极与省科技厅沟通，将符合条件的博士后直接纳入省自然科学基金青年基金项目资助范围，省级财政全年累计投入博士后研究人员资助经费及工作经费2000余万元。

“我负责阳光雨露，你负责茁壮成长”，在国家和省市大力资助下，广大博士后不负重托，取得了骄人业绩。谭业强博士于2020年底完成研究任务，从青岛大学材料科学与工程流动站出站，在站期间，他获得国家和省博士后项目资助，建立了天然高分子成型加工新方法，研发了多种天然高分子基功能新材料。目前，已有多项成果在企业实现转化，2020年度获得山东省技术发明奖二等奖和中国分析测试协会科学技术奖二等奖，助力山东省纺织产业新旧动能转换和可持续发展。